新华保险丹东中支开展内勤“五虚”专项培训
随着保险行业的快速发展，监管政策日益严格，对保险公司的合规经营提出了更高要求。为了确保公司稳健运营，避免因“五虚”问题导致的合规风险，新华保险丹东中支于8月19日，针对全体内勤员工开展“五虚”问题专项培训。此次培训围绕“五虚”定义与表现形式、《新华人寿保险股份有限公司辽宁分公司关于深化“五虚”治理 强化合规经营工作方案》展开。首先行政后援室向参训人员重新梳理“五虚”的基本内容包括：
虚假承保：虚构保险合同、虚增保险标的等。
虚假退保：违规操作退保、虚列退保金等。
虚假理赔：编造保险事故、伪造理赔资料等。
虚列费用：虚列办公费、广告费、手续费等经营费用。
虚增利润：通过调整会计政策、虚构交易等方式虚增利润。
其次针对工作方案内容进行宣导，要求各位内勤员工熟知工作方案中的治理重点及职责分工。
通过针对全体内勤员工开展“五虚”问题专项培训，不仅有助于公司规避合规风险，提高经营效率，还有助于树立公司的良好形象，提升市场竞争力。